JBO竟博此次活动紧密围绕庆丰分公司当前改革发展的战略部署，由合规业务部门对企业合规业务运行实际情况进行了详细解析，认真总结了近年来土地承包、劳动用工、资金使用等企业生产经营风险较高、涉法案件多发的业务领域中的典型案例经验，对企业开展合规管理的重要意义进行了深入剖析。

　　此次培训内容充实，分公司基层员工们深入理解了合规工作的具体内容和执行要点，为企业塑造了“合规人人有责、合规创造价值”的企业文化，树立“诚信经营、依法合规”的良好社会形象，为全面提升综合竞争力奠定了良好基础。

　　为进一步增强管理人员的团队意识，提高团队合作能力，努力锻造一支团结协作的管理队伍，近日，宝泉岭农场组织开展了“团队的力量”体验式培训活动，共计200人参加培训。

　　此次培训主要包括“毛毛虫竞速”“暴力五连击”“魔力飞毯”“一锤定音”等团建游戏以及团队组建、团队亮相和才艺展示等环节。

　　团建活动中，各代表队团结协作、奋勇争先，队员们相互鼓劲、摇旗呐喊、振奋精神，参赛选手在赛场上赛出了风格、赛出了友谊，增进了交往、增强了干劲，展现出了农场干部职工勇于进取、互帮互助、齐心协力的精神风貌和顽强拼搏的时代风采。

　　为进一步推进“制度建设与执行监督年活动”走深走实，实现农场内部风险控制取得实效，连日来，友谊农场对机耕作业定价原则和指导价格的公开透明、机耕作业质量标准验收、特殊作业情况需要调整作业层次和作业价格的流程等工作程序进行了标准化、规范化管理。

　　“当管理规范化后，农机的使用、调度和维护都变得更加有序，避免了资源的浪费和闲置，不仅能确保农机在最佳状态下运行JBO竟博，还能更高效地利用时间，完成更多的农业生产任务。”友谊农场农业生产部（农机）副部长程保欣介绍说。

　　据了解，友谊农场的作业定价是经过年初职代会讨论后确定价格，将当年的秋收整地农机作业管理办法及整地代收代付机耕费亩指导价格表形成文件下发至各管理区，在公示栏广泛发布，实现了价格的公开透明。同时，为提升作业质量，制定了严格的验收标准，通过全面、客观、规范的验收流程，确保验收精准让农户与作业人员达成双向满意，促进农业生产的和谐和持续发展。

　　在汛期，针对土壤含水量过高导致普通农机无法正常作业的问题，农场迅速行动，对现有机械进行了大规模的改装升级。截至目前，农场已完成117台机械的改装工作，实现了机械的一机多用，有效保障了夏管工作的顺利进行。